Il datore di lavoro può assumere il ruolo di Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) quando ritiene opportuno farlo. Questa decisione può essere presa in base alle necessità dell’impresa e alla sua capacità di gestire i rischi connessi a specifiche attività. Il RSPP è responsabile della pianificazione, implementazione e monitoraggio dei programmi per la salute e sicurezza nell’ambiente lavorativo. Tra le altre cose, si occupano anche della formazione degli addetti al servizio prevenzione e protezione sulle procedure da seguire in caso di incidenti o infortuni sul lavoro. Diventare un RSPP è un grande impegno per il datore di lavoro che comporta responsabilità significative ed elevate competenze tecniche nell’applicazione delle norme relative alla tutela della salute e sicurezza nel posto di lavoro.
Servizi di Medicina del Lavoro
